Santo Domingo.– El Instituto Dominicano de Prevención y Protección de Riesgos Laborales (IDOPPRIL) presentó los principales logros alcanzados durante el primer año de gestión del doctor Agustín Burgos, resaltando avances en seguridad laboral, fortalecimiento institucional, expansión de servicios y promoción de una cultura preventiva en favor de los trabajadores dominicanos.
“Cumplimos nuestro primer año transformando la cultura de prevención nacional”, expresó Burgos al reafirmar el compromiso de la entidad con la protección y bienestar de los afiliados, en cumplimiento de las leyes 397-19 y 87-01 del Sistema Dominicano de Seguridad Social.
Durante el año 2025, el IDOPPRIL emitió 167,001 autorizaciones médicas relacionadas con eventos laborales calificados y realizó 219,232 pagos y reclamaciones por un monto superior a RD$1,665 millones, destinados a garantizar atención y respaldo a los trabajadores afiliados.
Asimismo, 21,773 trabajadores fueron beneficiados con prestaciones económicas que superaron los RD$81 millones, mientras que 132,664 prestadores de servicios de salud recibieron pagos por más de RD$1,146 millones, fortaleciendo la red médica de atención.
En materia de subsidios por incapacidades temporales, la institución otorgó 92,268 pagos, equivalentes a más de RD$1,611 millones, con un tiempo promedio de respuesta de 10 días.
Fortalecimiento institucional y alianzas estratégicas
- Como parte de su proceso de modernización y articulación institucional, el IDOPPRIL suscribió acuerdos con entidades nacionales e internacionales para impulsar políticas de prevención y protección laboral.
Entre las alianzas más destacadas figuran convenios con la Dirección General de Seguridad de Tránsito y Transporte Terrestre (DIGESETT), la Liga Municipal Dominicana y CIFAL República Dominicana, enfocados en la prevención de siniestros viales y el fortalecimiento de la seguridad laboral en los gobiernos locales.
La institución también renovó su acuerdo con la Fundación Yo También Puedo, dirigido a apoyar a hijos de empleados diagnosticados con trastorno del espectro autista o síndrome de Down.
Asimismo, firmó un pacto de colaboración con la Dirección General de Información y Defensa de los Afiliados a la Seguridad Social (DIDA) para desarrollar programas educativos y de capacitación técnica.
Como resultado de estas acciones, el IDOPPRIL recibió un reconocimiento de la Dirección General de Ética e Integridad Gubernamental (DIGEIG) por sus prácticas de transparencia y buena gestión pública.
Formación, expansión territorial y cultura preventiva
En el ámbito académico y formativo, el IDOPPRIL desarrolló un diplomado junto a la Universidad Católica Tecnológica del Cibao (UCATECI), orientado a fortalecer la preparación de profesionales en seguridad y salud ocupacional.
La entidad también participó en eventos internacionales como la XX Reunión Regional Americana de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y la Asamblea General de la Conferencia Interamericana de Seguridad Social, celebradas en México.
Durante este período, el organismo realizó tres congresos provinciales sobre prevención de riesgos laborales en La Vega, San Pedro de Macorís y Baní, además de participar en importantes encuentros organizados por entidades especializadas del sector.
En el área educativa, fueron desarrolladas 1,527 actividades formativas sobre seguridad y salud en el trabajo, impactando a 24,463 trabajadores de empresas e instituciones en todo el país.
Como parte de su estrategia de expansión territorial, el IDOPPRIL inauguró nuevas oficinas en Jarabacoa, Puerto Plata, La Romana, Higüey, Baní, Nagua, Hato Mayor, Santo Domingo Este, San Juan de la Maguana y Verón, además de fortalecer la Oficina Regional del Cibao Sur.
La institución también puso en funcionamiento un moderno estudio de grabación para campañas de prevención y adquirió nuevas unidades móviles para reforzar las jornadas preventivas, incluyendo simuladores de accidentes de trayecto y laboratorios móviles para detectar sustancias tóxicas en trabajadores agrícolas.
Burgos destacó especialmente la apertura de una oficina en Santo Domingo Este, donde entre agosto y diciembre del pasado año fueron atendidos más de 22,000 afiliados, contribuyendo a descongestionar el tránsito y facilitar el acceso a los servicios.
Con estos resultados, el IDOPPRIL reiteró su compromiso de continuar fortaleciendo la cultura de prevención y promoviendo entornos laborales más seguros y eficientes para la clase trabajadora dominicana.